学院各党总支、支部：

按照省直纪工委“关于进一步强化正风肃纪巩固作风建设成果的通知”精神，经学院党委研究决定，下发此通知。

自党的群众路线教育实践活动开展以来，学院各部门能够按照学院党委的要求部署，严肃工作纪律，转变工作作风，党员干部联系群众、服务群众意识明显增强，工作效率和服务质量明显提高，违反工作纪律问题明显减少。但是个别部门还有存在着工作时间观看影视剧、玩游戏、看股票和浏览购物网站等违反工作纪律的问题，对此，学院各部门必须引起高度重视，把加强工作纪律和作风建设摆上突出位置，教育引导本部门广大党员干部自觉遵守工作纪律，积极适应作风建设新常态。

一是要强化监督检查。学院纪监审综合处和组织人事处要组织对各部门工作纪律和作风建设情况进行抽查和检查。各部门要抓好日常监督管理，明确责任，建章立制，强化内部管理，做到事有专管，人有专责。确保工作纪律和作风“顽疾”得到有效治理。

二是要加强对联系群众的部门和人员的监督检查。整治群众反映的“门好进、脸好看、事不办”等“新衙门”作风，整治不作为、慢作为、乱作为等问题，倡导党员干部在干净中干事、在守法中担当、在实干中赢得政绩，巩固群众路线教育实践活动成果，以作风建设的实际成效取信于民。

三是要不断完善作风建设问责机制。要明确责任主体，强化责任追究。各部门主要负责人要承担起本部门抓思想、抓纪律、抓作风建设第一责任人的职责，看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事，对屡禁不止、敷衍了事，影响学院整体形象的，要追究当事人和相关主要负责人的责任。

2015年学院党委将坚持作风建设检查结果与年度评优考核挂钩，加大检查力度，对庸懒散、不作为、乱作为、工作时间不在岗、不按照作息时间上下班和工作时间看影视剧、玩游戏、炒股、浏览购物网站及购物等干与工作无关事项问题，引入群众监督力量，接受省直机关纪工委组织的明察暗访和检查小组的检查。

注：省直纪工委检查组成员，佩戴省直纪工委统一印制的“作风建设检查证”，并配备使用专业检查记录仪。学院三个校区门岗如见佩戴检查证（见附件）的检查人员，必须积极配合，主动放行，如刻意阻拦、拖延、通报消息，作为规避检查予以通报。

附：作风建设检查证样本（编号：2015001 — 2015060）